北京的数字博识不咋地,如果没有入职的就不要考虑了,如果入职的,尽快离职。

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/10 13:03:49
去海淀区社保中心查一下吧。看看有多少劳动争议就能知道这个公司怎么对待员工的。

数字博识扣员工工资和提成,即使你离职提成也不给。说的挺好听,严格按照国家法律法规办,实际上扣你没商量。在职的如果你心甘情愿吃亏的话,那你看着吧,公司有一就有二。公司看着你老实了,更会变本加厉的。如果你不甘心,那就去仲裁吧,把自己合理的收入要出来。

各部门协调沟通不畅,市场部沟通懒散工作作风给我留下深刻印象!市场部门同事接纳新同事鸡蛋里挑骨头,连说话语气都要挑你,工作感觉别提多憋屈!有个文案只是个黄毛丫头,对新同事挑三捡四,在同事之间搞挑拨,太极致了!自己好好玩去吧

隐隐约约