有谁知道中国移动重庆分公司的组织架构？各部门的工作职责？谢谢！

不知道你说的是哪部分！移动分公司有移动通信机关，有客服中心，中移有物业，各个省市还有地市的移动租住。有技术部，像什么计费中心了，技术部一般都是维保的，也就是移动的系统，都是包给某个软件公司做的，再就是网络优化了，这个一般也是维保的在做，移动机关一天没有什么事情，机关这帮人也根本也不懂什么业务，就是移动上线某个新的业务了，往10086打电话进行抽测，这种电话一看就能出来，下面都有显示，中国移动XXX机关，这个工资最高，最清闲的一个部门！再就是移动客服中心，这里也就是10086了，这个地方我比较了解，因为我在这里干过一段时间，这里有区队主任，主要是带领一帮话务员接电话的头，一天跟着话务员倒班，清闲都不清闲，但是要比话务员清闲的多了，话务员要求最少一个月5500个电话，值班主任就1000个量，话务员主要靠电话挣钱，他是值班主任不是，值班主任主要靠手底下的话务员的电话量和绩效成绩挣钱，每个月最少2000。这是基本工资！还有就是业务协调，主要有投诉，质检，专家台或称疑难台或数据专席，这种的待遇也都是比话务员要好，每个月都能到2000，这其中呢，又分为ABC类员工，A类是里面正式员工，一般都是领导，工资论年薪，B类是属于合同工，工资跟话务员的绩效成绩挂钩，这类的一般都值班主任，每个月各种报销都有，其余的大部分是属于C类员工，这类员工是最没有保障的员工，因为合同都不是跟移动公司签的，是跟XXX劳务公司签的，这类员工待遇是最差的，尤其是话务员，话务员不仅要完成最少5500个话量，其实要比这个多的多，还要承受质检，第三方拨测（集团公司，XXX省移动机关和内部拨测）如果在集团公司或者XXX省的移动机关拨测出现问题，那么好，你可以走人了，这里没有固定的工作，只要你每个月达不到要求，像什么满意度或者质检投诉之类的，你就被有开除的危险！其余的是移动的系统的维保，这个一般都是各个厂家再做！！像现场技术支持这种的，也是24小时有人，随时解决出现的问题！再就是物业之类的，就没有介绍的必要了！希望我的答案对你又帮助！