成都公司给员工购买社保方法有哪些？

主要是开立社保金账户缴纳社保金。
社保主要有以下几种：养老、医疗、工伤、生育、失业以及住房公积金。上述保险以工资为基数，每月由公司缴纳一部分，养老、医疗、失业、住房公积金公司缴纳一部分，员工扣缴一部分。具体比例参照你们当地的基本标准，随工资的变动而变动。

按照现在的规定，公司是必须给员工买社保的，社保包括养老、医疗、工伤、失业、生育险，一个都不能少，所以现在的公司都选择给员工买这个社保就够了，公司可以根据工种的不同，比如危险性那些，选择附加一些商业险
希望对你有帮助~~