签订三年合同,合同期满申请辞职如何领取失业金?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/01 17:06:50

自愿申请辞职的,不能领取失业金。只有非自愿辞退的情况下,才能领取失业金。
合同期满,如果用人单位愿意按原合同待遇或者提高待遇续订劳动合同,而劳动者不同意的,不能领取失业金。
《社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
  (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
  (二)非因本人意愿中断就业的;
  (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。

如果参保了失业保险,可以在失业状态下享受失业补贴金.

享受失业金是有一定条件的:
(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;
(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;
(3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。

其失业金的领取有这样方面的规定:累计交纳满一年不足两年的时间的,可以领取到三个月的失业金,满两年不足三年的为六个月,以此类推,最长不超过二十四个月即两年时间。

手续包括失业证,解除劳动关系证明,失业登记,身份证等。

相关手续需要自解除劳动关系之日起60天内办理有效。

领取失业金的规定

1.参加失业保险满1年或者以上

2.个人非自愿失业,合同到期,你主动不续签,不能领取,单位主动不续签,可以领取

3.60日内去当地劳动局办理失业登记手续,带上身份证、户口簿、原单位的离职证明

单位如果要和你续签和同的情况下 你申请辞职是没有失业金的

申请辞职也有失业金么?你搞清楚没有呀?