在工作场所,工作时间,看见同事打架,过去劝架,被打伤？厂里是否有责任？

你好：
你提出的问题，首先要弄清楚你是参与打架，还是劝架？需要公安机关派出所或厂保卫部门的进一步的查明和证明后才能决定你是劝架。因为这个问题关系到后事处理的前提。
1、如果你确实属于劝架，厂里应承担部分管理上的责任，可以给你部分的医疗赔偿费。但通常情况下劝架与参与打架很难区分的。打你的人肯定说你是参与打架的。如果这样厂里不一定给你赔偿了。
2、造成你的伤的直接原因是打你的人，他们要负主要责任。
3、你应当及时的向厂保卫部门或当地派出所报案，在公安机关的参与下依靠法律来解决，不能只靠谁承担责任的事。
请你参考。

我个人认为是工厂是有一定责任的，你也是受害者啊，可以去法律援助部门寻求帮助，进行调解。
这是最和气的方法。

工厂有一定责任，如果诉诸法律的话最多会有15%至35%的医药报销，不过通常你要求赔偿后，工厂通常都会炒你鲫鱼。这个你自己想清楚。

厂里不负责任吧。打人者应负刑事责任的。

3楼说的有理，先问问厂里是什么态度。