我在一家私企业上班有1年半了，现在要走他不给我工资，我说不做了，第2天就没去上班了，能拿到工资吗？

为什么不给工资？这个要讨个说法，正常辞职为什么不能拿工资，可以去按劳动部分投诉

你第二天不上班就不对了，那样可以当作你自动离职，可以不给你工资或扣你工资，那样你就被动了

有签合同就能拿到，好好跟他说先，没必要上到法庭起诉。如果真的不给就用法律手段解决，前提是要有合同证明。

对。
你不应该第二天就不去了
应该提前打招呼呀
不过你都做了一年半了
还有人情在的
应该会给你的

根据劳动法的规定，辞职要提前一个月打报告，同时做好工作的交接。你今天辞职，明天就不干了，好像说不过去。

个人可以解除劳动合同，终止劳动关系，应该提前30天书面通知用人单位。但是根据《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》不提前30天通知用人单位的，劳动者不需要承担责任。因此用人单位应当正常支付劳动报酬（工资），不应以劳动者单方解除劳动合同有由拒绝支付劳动报酬。
您可以与单位协商解决，协商不成可向当地劳动监察大队投诉。您还可以申请劳动仲裁，提醒您注意保留相关证据：劳动合同、工资条、考勤登记、工装、工牌等，证人证言也具有法律效力。