一个月只休息一天,每天工作十二个小时,工资一千五,但十月一日至八日没有休息,按劳动法算这个月应得多少

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/22 12:51:08

这样的话,总收入等于如下几项和:
1、1-8日,四天二倍加班费四天三倍加班费;1500/20.9*3*4*11/8+1500/20.9*2*4*11/8;
2、每周一到周五,每天上12小时,扣除午餐时间1小时,则加班每天3小时;每天的加班费是
1500/20.9/8*1.5*3;
3、周六周日有上班,则每天加班费为1500/20.9*2*11/8;
4、本月10日因已调整视同周一到周五,只计3小时加班费;
5、算完加班费,再加上1500即可;但若单位对1500说法不是讲工资,而是奖金与工资合计的话,可将上述1500处换成企业说的工资部分,并在最后加上按你企业规定算好的奖金。

周1-周5加班是按平时的1.5倍算的,周6周日是按平时的2倍算的,国庆中秋共4天是按平时的3倍算的。

2000

一千五

一个月休息4天,一天上8个小时,这样的工作要求高吗 一个月只给一千的工作 还部休息 还要继续么? 我们公司一个星期只休息一天这合理吗? 每天工作10小时,一星期只休一天,合法吗? 什么工可以工作一天休息一天? 我想问下.我每天上班12个小时.一个星期只休息两天.一个月只有1000..是不是不值得? 前段时间工作较累,现在已休息一个月,但每天起床,感觉还是很累,有做恶梦的情况,是什么问题? 一个月只有那么一天假期一个星期只有一个晚上休息! 我们单位有一个人一个月只工作了一天半,公司需要负担他的社保费用吗? 一个月一天休息,一天12个小时的忙碌,连续几个月操劳,这个男人会怎么样?