我对我们这儿一个县公开招聘事业单位工作人员的一个问题

合同聘用管理，也就是和用人单位签定聘用合同，一般是三年一签，如果工龄达到一定标准，可以五年一签，或一直签到退体。
以岗们管理为基础，当然就是看用人单位聘你在哪个职位呗。
合同里面你在哪个岗位，工作职责是什么都是写得很明确的。
如果是财政全额拨款的事业单位，你可以不用管理他什么意思。
事业单位职员是分级的，八级职员相当于公务员副科级的待遇，九级相当于科员。就看聘你的职位是个什么职员的职位，依所这个签定合同。