UC知道我该怎么办？我的前途？迷茫！
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/18 03:52:48
我写出来就是想发泄下，给大家看看，我也没什么分，才注册的号，对不住大家了，有什么想对我说的请大家发表，谢谢大家了！！！
我本是07年计算机系毕业的，专科，在一家合资公司搞了1年半左右的系统管理，后因需要做整个公司的办公室工作（但没设办公室主任）。
大家都知道办公室工作是特别繁杂的，公司事情又特别多，有许多项目在开展，几百人的公司，办公室我一个人，，全都是我一个人顶着，平时还得兼做人力资源管理。。。
说出来可能大家都不相信，作为一家合资企业，我的工资待遇却和普通员工一样，甚至还低~~！！！！这些我都认了，因为我觉得这个岗位让我学到了很多东西，见识也增长了不少，而且我很热爱这个岗位，写作能力飞速提升，行政管理能力也得到了巨大提高！
为了现在的工作，我丢下或则说是荒废了原计算机方面的学习（大家知道计算机业是更新很快的），全力以赴做好办公室工作，不说我做的优秀，但绝对不只是良好！！！
在公司人员流失的情况下，我把这一块的工作顶了起来，现在不知道出于什么原因,现在要让我回去搞系统管理（我自己分析了下可能有几种：1、领导打压我；2、上层有关系的人要来顶替我这份工作。）
看着自己辛辛苦苦建立起来的体系，勤勤恳恳作出的一切都要付之东流，被他人说夺取，我非常难接受。
我绝对不回向公司妥协的，我首先想到的就是辞职，因为这样不重视我的公司，我为之付出无比艰辛的公司，这样对待我，这样的用人方式我觉得本身就存在很大的问题。我不想干了，退出了！！！
请大家帮我出出主意，看我能怎么办，或则说后的发展方向？？没什么分，再次请大家谅解！！！
我本是07年计算机系毕业的，专科，在一家合资公司搞了1年半左右的系统管理，后因需要做整个公司的办公室工作（但没设办公室主任）。
大家都知道办公室工作是特别繁杂的，公司事情又特别多，有许多项目在开展，几百人的公司，办公室我一个人，，全都是我一个人顶着，平时还得兼做人力资源管理。。。
说出来可能大家都不相信，作为一家合资企业，我的工资待遇却和普通员工一样，甚至还低~~！！！！这些我都认了，因为我觉得这个岗位让我学到了很多东西，见识也增长了不少，而且我很热爱这个岗位，写作能力飞速提升，行政管理能力也得到了巨大提高！
为了现在的工作，我丢下或则说是荒废了原计算机方面的学习（大家知道计算机业是更新很快的），全力以赴做好办公室工作，不说我做的优秀，但绝对不只是良好！！！
在公司人员流失的情况下，我把这一块的工作顶了起来，现在不知道出于什么原因,现在要让我回去搞系统管理（我自己分析了下可能有几种：1、领导打压我；2、上层有关系的人要来顶替我这份工作。）
看着自己辛辛苦苦建立起来的体系，勤勤恳恳作出的一切都要付之东流，被他人说夺取，我非常难接受。
我绝对不回向公司妥协的，我首先想到的就是辞职，因为这样不重视我的公司，我为之付出无比艰辛的公司，这样对待我，这样的用人方式我觉得本身就存在很大的问题。我不想干了，退出了！！！
请大家帮我出出主意，看我能怎么办，或则说后的发展方向？？没什么分，再次请大家谅解！！！
学到了本事就跳槽呗，有本事哪里容不下个爷们
挫折是走向成功的转折，平坦一条线或者只是一个点，看你怎么用心了。。。
这还用问别人么？！赶紧换地方。建议你不要往计算机发展。你就是差点勇气嘛，其实你都想好了，就是说服不了自己。照自己的想法做！
很能理解你现在的处境，因为我也是受尽公司压榨的员工。
可以说我做着三四个人的工作，拿到的却是半个人的工资。
不过我比你幸运，老板虽然在报酬这一块不太自觉，但是我目前还算是受重视的。
鉴于你这种情况，我觉得跳槽是应该要跳定了，以你现在的能力和多年工作的经验要找一份工作并不难，工作还是要做自己喜欢的，
相信你的下一站会更好，加油！
你好，对于你的情况我想说;如果领导打压你说明你工作方面一定做的不错也很有能力，要说第二种原因其实这种事情也很普遍，这个世道就是这样，我们没办法改变就只有试着去改变自己的心态，如果要辞职也没什么，毕竟是金子总会发光的，肯定有展示自己能力的时候，我觉得你应该了解一下你们公司的具体情况，如果发展前景不错或者用人理念完善的话可以考虑，毕竟你很有经验也很喜欢这份工作，如果像你所说本身公司就存在问题，那可以考虑跳槽了，有时候学会放弃也是一种勇气。我也只是刚毕业的学生还没有正式走向社会，有很多事情也不是很了解，希望我的回答能帮到你，愿你能顺利解决工作问题。