如果在公司上班期间砸到脚。右脚小指骨折是工伤吗？应赔尝吗？赔多少啊

绝对是工伤，医药费理应公司全权支付，如果骨折接上后并无大碍够不上伤残级别是没有赔偿的，

这个还要看公司黑不黑啊~~·不过，好像我的一个同事几天前也和你一样，据说要还要等待医院的诊断书结果来决定~~~小问题的话，负责的公司可能会算，垃圾公司现在太多，希望不大~~~~

按照《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
所以你应算工伤，可按工伤有关处理规定进行处理，首先要做劳动能力的鉴定和伤残等级的鉴定。有了这些东西双方才可能坐下来协商标准、条件、方法意见。如果说你的伤情不是很重，也没什么后遗症那只能与公司协商说说，可别为了这点小事丢了饭碗，要记住胳膊是扭不过大腿的。祝你好运！

工伤，医疗费、误工费承担而已。