公司让我去韩国总公司学习一个月回来后让我两年不得离开公司

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/24 09:51:08
我公司是韩企总布在首尔,以设计为主的公司,我也是设计人员由于学艺不精,公司让我去韩国总公司学习一个月,但回来后让我两年不得离开公司。怎么办 这样合理吗
培训也没有专人指导,主要目的是让我了解下韩国的工作环境与工作流程,并且办理护照的费用是自己拿得,但是机票在那边的食宿使公司给补助的。

合理

培训服务费,是劳动合同法明确规定,公司可以要求提前解除劳动合同员工赔偿的。

公司在提供了培训服务后,可以要求员工承诺一定的服务期限,并约定一定的赔偿金。

合理

合理

合理,没有什么不对的,这是培训服务期.如果你没有工作满2年,那么你要承担未满2年月份的培训费

法律不禁止公司的这种规定

导师让我去韩国学习半年,生活补体是800美元一个月,请问够吗? 韩国sm总公司让外国人去面试吗? 如果去韩国学习!一个月的开销要多少? 我去韩国短期学习 我假期想去韩国旅行一个月.... 在试用期期间,我离职了,公司让我一个月以后在去拿离职证明,这样合理吗 我很去韩国学习.要怎么样才能去首尔大学?还有是不是那种先在韩国学习几个月语言的课程,然后再到大学学习? 我面试了一个小的电脑公司,说实习期500元一个月,会有一个人交我vb编程,我该不该去学习下呢 我被公司派往外地工作,总公司在广州,我该去哪里申请劳动仲裁 我到营销公司一个月了,我不喜欢这里,但是这里有好多东西都值得我去学习,我又不想失去这个机会。