公司08年才帮我买保险是违法吗

劳动法规定，企业未与劳动者签订备案劳动合同的，自2008年起需支付双倍劳动报酬，补缴社保金。劳动法还规定，非企业原因的劳动者离职，不享受失业金和经济补偿金待遇。你的情况，企业打了一个法律追溯擦边球，不违法。但如果你选择“个人辞职”方法离职，则什么也捞不到

如果你去投诉，当然一告一个准，但是你想想自己还能在那待得久吗？

对的，应该先去申请劳动仲裁

可以呀