问你个问题，做为一个管理者，怎样去管刚刚毕业的小女孩，她们很不听话，叫他们做

先让她们见识见识你们工作能力有多强，让她们开始崇拜你以后就会听话很多了

最好的办法是“杀鸡给猴看”
这样比较有效
再制定比较严密的规定
而且你可以以军事化的管理来管她们

啥公司啊，让我去肯定很听话~~

引导为主，制度为辅。光是强压是起不到效果的。