如何解决这样的办公室问题1

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/05/27 07:01:44

领导想让你尽快熟悉业务，尽快独立操作工作，于是当众下命令让一位有经验的人帮你，这人当众热情回应了，领导走后，这人自己另作安排，比如不亲手教你，或者本是答应教新人却叫来另一个新人和你一起学习。
这样的情况，如何可以使这位新人尽早学到该掌握的业务知识！！

这位“有经验的人”不是一位合格的老师，但无愧于合格的员工。所以，新人的目的是做学生，还是要做员工。这是很多步入职场的年轻人面临的问题：从学生向员工的转化。主要矛盾不是教，是如何学。在自己努力，善观察，勤总结。祝成功。