公务员试用期申请取消录用

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/19 16:04:44
公务员试用期能不能申请取消录用？这和辞职到底有没有区别啊？反正都是走为什么不叫辞职叫申请取消录用呢？但是现行的《公务员法》没有关于试用期公务员申请取消录用的规定啊，我是试用期公务员，想换份工作怎么办啊？具体的政策在那里啊？还能不能继续报考呢？恳请各位予以指点！！！越详细越好！再谢！
试用期都是双向选择的问题，为什么会有这么多麻烦事？单位领导会不会刻意拖延呢？我去申请取消录用有什么政策性的东西呢？？？这个最重要！！！ 再说当初签订的三方协议也没注明需要服务的年限啊！我是签订了的。 还有就是想问现在国家只是说不合格就取消，没说自己不愿意干怎么处理啊！请熟悉这方面的朋友给予多多指点，我高分外加祝福一并酬谢！

你可以辞职，但是要说明理由，辞职要记录档案，要看部门是否同意，如果不同意，就比较麻烦。尤其是你进了一个级别比较低的部门然后想辞职到比较高的部门任职。但如果你只是觉得自己不适合当公务员，想换个环境之类的，我想应该会同意你的申请，不过你要做好被否决的打算，毕竟再招一个人意味着多一点事情，机关部门并不喜欢做这些事情，也不希望出现这样的事情。

试用期可以取消录用。这要求你跟领导协商好，写好申请。
取消录用的适用范围是试用期内，试用期满转正后才适用辞职或辞退。取消录用和辞职均不会影响今后公务员的考试录用，但被单位辞退后5年内不得报考公务员。

取消录用后可以继续参加公务员考试，不影响录用！

您好，中公网校为您服务。试用期的公务员可以申请取消录用的，但是有些是不可以的。新录用公务员有 《中华人民共和国公务员法》第八十一条第 （二）（三）（四）（五）款规定情形的，即在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的；重要公务尚未处理完毕且须由本人继续处理的；正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形，不得提出取消录用申请。

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在试用期间单位是可以不录用你的
辞职是指个人主动提出不干叫辞职
单位若认为你不合格，那就是不录用
辞职后你还可以考公务员的

申请取消录用，再报考的话即使考试过了，到最后政审的时候恐怕也过不了