甲乙之间的约定是能确认为是以完成一定工作任务为期限的劳动合同

甲是一名私营矿主，未办理任何工商登记和矿山开采许可证（借款前对乙声称办理了手续）乙（年满18，有身份证件)。
甲出资10万作为工资提前支付给乙，乙为甲出具欠条（欠条是附带高利息的），让乙购买机械设备，机械设备归乙所有。甲乙协商约定以乙购买的机械设备使用费用抵折甲所出借的10万元借款直至完毕。（甲承诺支付乙购买机械设备后的燃油运作费用，工资按小时计酬，按每天工作小时数记录，按月计算。）甲乙无任何书面协议系口头协议（有其他证人为证）

乙购买机械设备后工作时间为6个月，前3个月一月一算【期间甲方只支付给乙一次现金一万元，并多次无故停工，无理由拖延日期（其目的是赚取乙方高额利息）】后三个月拖欠直至工商行政部门取缔。

甲乙之间以机械设备使用费用抵折10万元借款直至完毕的约定，能否能依据《劳动合同法》第22条之规定，认定甲乙之间存在的是以完成一定工作任务为期限的劳动合同？
除了适用《民法通则》《合同法》相关规定外，乙能否根据《劳动合同法》第93条之规定，向甲索要劳动报酬，经济补偿和赔偿金。

甲乙之间存在着什么样的法律关系恳请各位高人不吝赐教，迷津指点。

人民币的升值．贬值是是以什么为依据？是以什么为参照物？ 公民甲与乙书面约定甲向乙借款五万元，未约定利息。也未约定还款期限。下列说法那些是正确的 劳动合同期限为1年，试用期为3个月，并且劳动双方已经在劳动合同上签字确认，这样双方约定的试用期合理吗 谁能告诉我大马哈鱼是以什么为食物的呀? ghost的应用是以系统能启动为前提吗 我跟她之间的约定 新办企业是以明确将首次确认收入的时间作为会计实务中划分企业筹建期间结束、生产经营开始为标志吗 请教:劳动者与单位之间四金的交纳是怎么规定的?是强制的还是约定? 记的有一幅图，是以红色为底。上面有好多人物，是古代的。您能告诉我怎么能找到呀。 “两年前的约定”是真正的约定还是安慰？