公司要给员工买养老保险,员工不愿意买,怎么办?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/05 00:30:51
现在的问题是公司要统一办理,但是有些员工不愿意买;劳动局的相关领导也到公司作了一些指导,解释说明了相关政策,但是员工就是不愿意买,他们都愿意自己拿着钱。目前国家的法律规定是必须买的,这种情况怎么处理,还请高人指点。
如果能得到满意答复,我会追加分值。

员工不愿意买也是可以不买的,但是既然公司要给买了,为什么不买呢?

不管咋样做,只要你不给员工买,劳动法就是不能保护公司的
什么按手印啊写声明啊都不好使
所以,就两条路,第一,告诉员工,这不是企业行为,是政府行为,必须买,是强制的
第二,你不买,就离职

千万别让员工写个啥保证的,然后就不给交,等到时候员工去告你,那东西不好使~

一定啊~~

社保是法定必须交的,单位不交社保,就是违法,一旦被当地劳动局查到或则员工投诉,都必须无条件补交的,甚至被罚款

任何自愿或者其他什么形式的不交社保的协议都是无效的

作为单位方来说,那就是强制参加,从工资里强制扣除,依法办事,这样是对劳资双方最大的保护

1、这是国家强制企业为员工缴纳的,从保护公司利益角度来讲,也必须让他们买。因为一旦哪天员工后悔向劳动部门投诉,公司不仅要帮员工补交社保还会面临经济处罚。

2、不要相信所谓的“君子协定”,因为违法法律的协定都是无效的。所以直接从员工工资扣。公司遵守法律就是对双方的有力保护。

有两种方法。1、单位每月在工资中扣出个人缴纳部分;2、根据《劳动合同法》第44条第六款规定,可以终止劳动合同即解聘。

都是农民工啊??什么思想 一点意识都没有 无知。。。