国企单位给员工落的北京集体户口,如果员工辞职了,户口还有效吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/09/21 21:01:13
北京某国企,将其外地员工的户口落到了公司所在地,算是北京集体户口,问题如下:
1、如果其员工辞职,该集体户口还有效吗?还算是北京户口吗?
2、如果不算,是否可以采取什么方式继续保留北京户口?
3、如果算,这种北京集体户口对已经辞职了的员工还有什么用处吗?
比如该公司某员工辞职后又在武汉找到了一份工作,是否可以享受按北京标准的五险一金?
3、如果算,但该员工辞职后一直未能找到新工作,那么这种北京集体户口对这位员工还有什么用处吗?
4、如果不算,但通过某种合理方式将户口留在了北京,那这种情况的户口与未辞职状态的北京户口有何不同?
希望能有权威人士或者知情者给与深度解析,愿追加200分以示感谢!

1.如果职辞,该集体户口有效,算是北京户口,建议首先把自己的户口转移先办好,不然等以后办就麻烦很多。

2.北京户口对辞职的员工肯定有用,享受北京市民的各项待遇,在武汉找了工作不可以享受北京标准的五险一金,只能按照武汉公司的各项标准来执行。

3.转移户口有两种方法:一是找自己的亲人或朋友挂靠户口,但需要你的朋友或亲人户主本人同意才行。二是把自己的户口和档案以个人名义转移到当地人才市场托管,每年需要交纳一定的托管理费。

扩展资料:

集体户口的户主是单位,是单位的所在地,居民户口是除了身份证之外最好的身份证明,集体户口不算,集体户口是在你还是单位的员工的基础上有效。

一旦解除合同需要户口迁移,集体户口不可以个人自己交纳社保,居民户口可以个人交纳,孩子入学的时候如果家长是集体户口的,那孩子不享受该地区的义务教育,不算学籍。

员工辞职,户口无效

集体户不同于居民户口。不能与本市的居民户相互迁移。如果离开单位,户口