我能得到什么赔偿

申请劳动仲裁 你的工服 工卡 工资条 同事人证都可以
你能要求的 一 试用期合同没签 二 合同签订的期限是多长？
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月

辞退的话 需提前一个月通知 赔偿一个月的工资

你是实习还是试用 这个性质不同 试用期工资是正式工资的80%以上

可以要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金，协商不成，提请劳动仲裁。