单位接收我转了户口，但还没签劳动合同，我跳槽是违约吗？

你的协议是什么协议，如果是学校发的那种一个学生只有一份的协议，则，你现在跳槽，肯定违约。

至于违约责任，基本不会因为没签劳动合同而不需要你承担。

但是，如果属于还在试用期内，则，是违约，但因为是在试用期，所以员工不用承担违约金

1、该就业协议是劳动合同，具有法律效力，其它约定不明的项目可以事后再协商补充。
2、既然该就业协议是劳动合同，你跳槽就是违约，而要承担责任。

1、该就业协议是劳动合同，具有法律效力，其它约定不明的项目可以事后再协商补充。
2、如果帮你转户口是协议好的内容，你跳槽就是违约，而要承担责任。