当今社会最缺少的人才

现在我国最缺的2个是 1：教师 2：会计

因为我国正处在高速发展的时期，各种企业也在迅速发展，会计是最缺的。 不过会计要拿到注会证才行

国外也比较缺 会计

需要德才兼备的人才

要坚持德才兼备标准,就要在实践中坚持以德为先,始终注意把思想政治素质和个人品质的优劣放在选拔考核的第一位。当前,从与时俱进的观念所赋予德的新的内容来看,就是要时刻以党和人民的利益为重,真心实践“三个代表”重要思想,根植于人民,服务于人民,为实现人民群众的根本利益而不懈奋斗;对于党政人才尤其是各级领导干部,要真忱地实践“立党为公,执政为民”,做到情为民所系,利为民所谋,权为民所用。通过对以上思想政治意识、服务意识、群众意识、社会道德观念和廉洁自律等方面情况的考核与考察,才能够全面、准确地把握人才的政治和道德素质,从而确保党和国家事业的长远健康发展。

要坚持德才兼备标准,必须切实做到重才和倚才,注重把对工作能力、工作水平、工作实绩的考核作为发现人才、选拔使用人才的重要内容。这是由建设有中国特色社会主义事业的奋斗目标所决定的。邓小平同志曾经说过“贫穷不是社会主义”,因此,要顺利实现我国社会主义现代化建设的第三步战略目标,全面加快建设小康社会步伐,实现东西部的共进繁荣,关键在于解放和发展社会生产力尤其是先进生产力。围绕这一要求,核心和基础在于扎实地抓好人才和人的能力建设,即人作为生产力中最活跃的因素,其资源的开发和使用,已成为事关发展的重大问题。换言之,生产力的发展既要见物,也要见人。特别要注意加强党政人才尤其是领导干部人才的能力建设。各级领导干部担负着把党和国家的方针政策落实和贯穿于本部门、本地区的各项工作实践中,其决策水平的高低和工作能力的强弱,直接决定着一个地区乃至一个省(市)的经济社会发展水平,同时加强领导干部的能力建设,也是新时期加强党的执政能力建设的基础内容之一,所以,考核选拔人才,必须把才干和能力放在与德同等重要的地位,既不因为重视德而忽略了才,也不因为强调才而轻视了德,真正实现以德服人,因才促进。