部门领导责任推给俺一个小喽喽,被老总骂不说,还得扣工资

部门领导的疏漏推给你,说明你能担得起,幸运吧.她不明说但心里有数,别吱声,再给她担两次,事不过三嘛.心胸开阔一点.学着大器一点才能成就大事情.

居功,而不受过,不是一个做领导的应该做的.这样当领导,也就不能再进步了.

做下属的,受过,而不居功.心情郁闷,谁还为她卖命??

你是谁的兵?你的将都为你说话,这个将是怎么当的?

如果在国企,背地里暗处她.如果在私企,抬腿就走吧.

老总肯定跟你那位部门领导有一腿。劝你还是换工作，要不你当老板吧！可恨的部门领导！可恨的老板！

仔细想想：你是不是真的一点责任也没有。刚毕业的大学生，刚到社会，会遇到许多勾心斗角，是会让心情坏很多。但社会就是这个样子，要学会忍辱负重，就把他当做是一次学习的机会，要学会生存。不要太多的施展个性，职场是和人沟通，和人交流的场所，要生存就要有妥协。

女人就是心胸狭窄的!没办法要怪就怪为什么要女人活在这世界上!为什么只有女人才会生孩子呢?