下班,在公司宿舍被老鼠咬了一口,花了五百多,算不算工伤?

我想问!你是不是去抓那只老鼠,所以被咬到了?
如果是,那你就自己付这500多块吧.

如果不是,那还能有个说法!

可以与公司协商，争取得到一些补助。
如果不行，就像一楼说的：非工作需要，自己主观行为的后果，不算工伤。
反之可以向仲裁部门申诉，那就是具体情况具体分析了，不过决定申诉结果的因素有很多。（首先你恐怕要换一份工作了）

呵呵`
我想，应该算吧1
至少，你是在公司宿舍被咬的，公司没有提供更安全，卫生的环境。。。。

不算,因为;
职工有下列情况之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因旅行工作只者受到暴力等以外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原由受到伤害或者发生事故下落不名的;(6)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;(7)法律.行政法规规定应当认定为工伤的其他情形.
所以你应该不属于工伤,但是物业和单位负担有一定的责任,可以由三方共同负担

如果可以证明是在宿舍被咬的话应该找负责宿舍的物业公司索取赔偿。

算。住在公司的宿舍内，在被公司除名之前就算，楼上的的已经引用了一些法律条文，我们可以根据定义来理解.但他的理解是不正确的，正确的案例在CCTV-1已经播出过了，那个夜里上厕所摔死的案例经过仲裁、一审、二审、申诉等所有能用的程序，在所有的裁决中都是全胜。（全部裁决机关都认定为公伤！）