这样的合同 该不该交2万的违约金

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/27 08:46:14
我再私人老板那上班。。
签了2年的 合同 2万违约金
现在有事不想做了
如果提前1个月提出辞职 能不能不交违约金

那违约金又怎么算？合同写2万就是2万？
我一个月才几百的工资

上面写的 我辞职算违约 老板开除也算 也要给2万
这样的合同 有效没？？
我每个月 还要交了150圆的保证金```

因为是私人老板 每天上面时间也是上午8点到晚上9点
每个月休息1天

1保证金可以让老板全部退还。(以后留这种保证金要每月留下字据凭证，否则老板说扣的你伙食费不是保证金不还你你也没办法)

2每天上班时间超过8小时部分可以向他要加班费（但是你必须有证据证明你工作时间超过8小时）

3每月休息一天明显不合劳动法，可以按照双休日双倍工资标准要加班费。

4但是以上和你支付不支付违约金没有关系，如果你签了合同，那么违约你就是要支付2万元的，如果老板违约他支付2万，合同只要是双方合意订立（他没胁迫你签字），那么就是有效的，无论你1月挣多少钱。

现实生活中追要加班费一般很难，因为证据你很难提供呀。

你可以直接走人啦，我相信你们老板不会去找劳动仲裁也不会去找法院，那么你直接走人她又能怎么样？

可以通过劳动委员会解决你的这个问题。
按你说的看来，老板的做法是不合法的，而且合同也明显有失公平，应该算是无效合同。

晕啊，你的劳动合同是几年啊，如果是一年，你把钱按一看的时间摊啊。你如果已经做了合同期的一半就你只要会一半的违约金啊，不可能要全部付的，这你都不懂啊，三岁小孩都懂的。

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楼上的大哥不懂别乱说.
还有提问的大哥你给的信息也太少了,最起码要有合同原文啊.
老板让你交保证金是不对的.
他给你安排的超常的工作时间也是不对的.
但是没有法律规定的5中情形或不符合合同约定的情形你就终止劳动是要承担违约责任的.当然,对方有其他违法情节是有可能减轻你的违约责任的.
你最好把合同原文发上来.

每个月才休息一天啊？？不是把，虐待人啊！