徐福记业务每月能拿多少钱？

一、 基本要求：

1、 初中以上文化程度，年龄18—35周岁，持本人真实有效身 份证件，男身高1.60米以上，女身高1.50以上；中专或高中以上文化者优先．

2、 身体健康，无残疾缺陷＼纹身＼传染（如乙肝＼肺结核＼皮肤病等）或慢性病（如高血压等心血管病）或其他影响工作的疾病，手脚灵活，反应较快，能听说普通话．

二、薪资待遇：

1、执行综合计算工时制，标准工时＼起始工资及加班费按劳动法执行，即标准工时按每周五天八小时计算，标准工资不低于4.12元／时，超标准工时部分加班费不低于6.18元／时．经综合计算，试用普工正常情况下1-6月份公司月纯收入不低于690元，7-12月月均纯收入不低于1100元．

2、试用期一个月，至少每半年有一次调薪机会．

三、福利环境：

1、公司提供统一食宿，新员工需扣除部分费用；当职级上升到相应级别时，公司免费提供．

2、员工伙食一日三餐，菜式、主食品种多样（北方面食、南方大米、咸辣口味，应有尽有）。

3、宿舍宽敞明亮，24小时的热水供应；

4、正式员工在公司工作满两年，结婚时公司将给予1000元的贺喜礼金；

5、公司提供福利社、医疗室等便利的生活设施，并免费为员工提供理发等现象；

6、公司设有彩电、羽毛球场、篮球场、球、图书馆等娱乐文化设施免费为员工开放，节假日举办精彩的大型文化娱乐活动。

7、员工享有法定节假日及女员工享有正常产假，三八妇女节每位女员工享有带薪假半天。

8、工作环境清洁卫生程度现代化；

9、公司具有良好的激励机制，畅通的晋升渠道和充分的发展空间。

四、注意事项；

1、新员工入厂如有严重违反公司规章制度被公司解雇者，按实际工作时数结算工资；

2、曾被公司开除、辞退者不得重新入职；

3、在招聘工作中