应付福利费的开支范围法律或制度方面有没有明确的规定？

按照企业会计制度的规定：职工福利费的开支范围是：支付的职工的医疗卫生费用、职工困难补助和其它福利费以及应付的医务、福利人员的工资等。
税法对应付福利费的开支范围没有明确的规定，只有规定在计提应付福利费时，不能超过应付工资总额的14%。