计提工资的问题

应付工资帐户可以有余额,既然是预提数,只要求相对准确.这种情况可以不做处理.(因为它的数额很小,对当期的核算不产生影响)

多退少补
不留余额

不可以一直挂在帐上的,最好发完工资金额确定后就冲平应付工资余额.发完工资后做分录,你计提时用的什么科目就冲什么科目,可以用红字冲销法,
借:制造费用/管理费用
贷:应付工资 注意:这个分录是用红字.