怎么让自己充满激情的去投入做事

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/18 00:41:59
最近好长一段时间总是感觉自己什么都不做不好,做什么都不专心,不能集中注意力,不能深入思考,有兴趣却没激情,想做却没心做,什么事情都是刚开始时强迫自己做,但是到中途却又死活的做不下去,脑子就像一团浆糊,思考着就走神了,卡死了,而且还莫名的心烦。请大家能给我个解决方法,讲讲原因,这样太痛苦了。如果事情没有开始还没什么,正做着做不下去了真的很郁闷啊,对我都无所谓,但是对涉及的其他人的影响也不小啊,事情因我的情绪而中止,无限期的拖延时间,甚至就此终止,实在是不好啊。怎么培养起来激情、专注啊?在此先谢谢各位了!
我只有35分,但是只能加30分,没法再高了,请大家不要嫌弃哦,绝非吝啬。

如果你希望站在“E学生”的起跑线上,那就确立第二个观念:你不仅仅属于你的父母,你属于整个世界。

  ,“你将来一定要从事一个自己喜欢的事业,你从现在就要开始探索自己喜欢的东西。”(我们的教育从来不鼓励学生的主动性,不鼓励你去认识你自己,不鼓励你去发觉你的长处,不鼓励你去培养你的兴趣,这些都没有。大家都是“随大溜”,要上大学都上大学,要说计算机专业好,大家全都去报考计算机,没人问你是不是喜欢计算机。)

  想想今天世界上最成功的那些人,有几个是唯唯诺诺、等人吩咐的人?作为中国的新一代大学生,你应该不再只是被动地等待别人告诉你应该做什么,而是应该主动去了解自己要做什么,并且规划它们,然后全力以赴地去完成。对待自己的学业和研究项目,你需要以一个母亲对孩子那样的责任心和爱心全力投入不断努力。果真如此,便没有什么目标是不能达到的。

  很多公司所渴求的人才是积极主动、充满热情、灵活自信的人。

  那些总是说“自己不行”的人,是“自己让自己变得不行”。这些事实对于那些总是觉得自己不够聪明的人来说,一定是个福音。人的智力的差别不在于天赋的高下多寡,而在于你能在多大程度上唤醒你的天赋。

  美国人的文化是强调个人价值,强调与众不同,这一切似乎格外符合他的本性。一个人怎么样才算有价值?美国人的理念和中国人是不一样的。他们不是人人都希望做科学家,都希望做大人物,不认为一定要很有学问,一定要挣很多钱。他们更在乎自己是不是快乐。只要自己高兴,做一个饭店服务员、做一个普通的售货员,都很有满足感,不会因此就觉得比别人矮一头。

  做人做事,道理是一样的。你不应该总是跟着别人走,也没有必要看别人怎么评价你。做你自己!你就会发现心里有一块地方是真正属于你自己的。激情一定就在那个地方。认识到自己的激情所在,不要压抑它,把它开发出来,你可以看到,你的价值就在这里。

  实用智能指数=天赋智商×大脑使用效率
  大脑使用效率=智力×态度
  提高“大脑使用效率”的几个最重要的因素。包括:
  大脑集中指数。
  大脑开放指数。
  大脑主动指数。

  我在学习中之所以比别人用