劳动法规定一人每天干几个小时

一般情况下每天不超过8小时，每周不超过44小时。

确有需要加班的，每天延长不超过1小时；有特殊情况的，在保障劳动者身体健康的前提下不超过每天3小时，每个月不超过36小时。

有以下特殊情况的，不受上面的时间限制
1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；
2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；
3、法律、行政法规规定的其他情形。

一般每天不超过8小时，每周不超过44小时。

《劳动法》规定：一般情况下每天不超过8小时，每周不超过44小时。

如果确需要加班的，每天延长不超过1小时；有特殊情况的，在保障劳动者身体健康的前提下不超过每天3小时，每个月不超过36小时。

有以下特殊情况的，不受上面的时间限制
1、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的；
2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的；
3、法律、行政法规规定的其他情形。

一天不得超过八小时~一周不得超过四十四小时~

超时工作,而且没有加班费的公司多的是,很多都是无照经营的,无法监管

哼法律规定的多的去了
现实 就是加班是必须的
加班费大单位给 好多小单位都不给的