应付福利费和管理费用里核算的各种保险应该怎么区分？

企业为职工缴纳的各种保险（医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育险）及住房公积金等
计提时
借：管理费用
贷：其他应付款
交纳时
借：其他应付款
贷：现金（银行存款）
应付福利费是企业给职工发放的一些福利（比如报销医药费、建造职工食堂、宿舍、组织职工旅游等等）
医疗保险金和职工报销医药费是不同的
医疗保险金是每月计提的，是一个累计的基金。职工报销医药费是因公伤而又没有参加医保的人员。

同上.两者都是一种福利.
企业为职工缴纳的各种保险金是其他应付款.
这个是从企业的管理费用中计提的.

职工报销医药费及困难补助等则属应付福利费.
是从职工的工资中计提的,企业应付给职工集体的福利及医药费.

很简单,你不都用医保报销了吗?
既然是职工集体福利,那就可以报销.
不过企业都为你交了医疗保险金,当然不会让你报销医药费.