“三险一金”是什么意思?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/20 12:02:20
“三险一金”是什么意思?
找工作时候都会有这个词。。请问分别代表什么。
还有,如果我在一个企业只呆了一年或者2年。那公司交的那些保险还有什么作用吗?请具体解答。谢谢。
住房公积金具体是做什么的?

三险即:养老保险、失业保险、医疗保险
  一金即:住房公积金(购房按揭时所用)

  假设你的社会保险基数为2000(此基数以你们公司为准,你可以问一下你们公司的人事部门,而交费比例都是统一的),现以北京地区缴费比例为例

  1、养老保险

  个人缴纳比例8%,公司交纳比例20%,其中个人账户每月存储额=(8%+3%)*2000=220元
  公司交纳的其余17%作为社会统筹基金,在你满足领取养老金条件之前,可暂时理解为统筹基金都发给了目前的老人。

  领取养老金条件:

  男性满60周岁;女性满50周岁

  1998年7月1日前参加工作并缴纳社会保险,缴费年限累计满10年的

  1998年7月1日后参加工作并缴纳社会保险,缴费年限累计满15年的

  特别注意:“累计”,如果中途你到过的公司不给你缴纳,你的保险就要断了,那么你以前交过的就不算了,要重新交纳至累计15年方可取用。如果你有一天辞职不干了,你也要争取到当地人才中心自己缴纳,以保证累计15年。

  养老金的领取数量

  我想这个也是你最关心的,举个例子。

  某男性员工目前25岁,2000年参加社会保险,其领取退休金的年龄为60岁。
  假设2035年该员工累计缴纳社保35年,且缴费基数为2000元;期间公司共缴费168000元,个人缴费共67200元;个人账户中金额92400元。
  2004年全国职工月平均工资1022元;假设2030年全国职工月平均工资为5000元

  该员工月退休金为①+②=1770元

  ①基础养老金:5000元×20%=1000元
  ②个人账户养老金:924000÷120=770元

  此例子适用于98年7月1日以后参加工作的人。你可以参照此例大致计算一下自己的数量

  2、医疗保险

  个人部分:2%+3元;公司部分:10%

  其中个人账户(也就你的医疗