这算是传销吗?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/15 17:20:12
第一个晋升阶段为实习业务员晋升为组长,再晋升为业务主任,它实行的是当月当日当时晋升制,只要你销售的产品份额达到,就可以晋升,没有任何附加条件。
第二个晋升阶段为业务主任晋升为业务经理它必须满足以下两个条件。
⑴ 销售的产品份额必须达到。
⑵ 必须培养出二名直接的业务主任,它实行的是次月一日晋升制,也就是说,今天你也具备了晋升资格,并且两名直接的业务主任也已经产生,那你将在下个月晋升,所以称为次月一日晋升制。
日晋升制,他江在下个月晋升,而你不能和你的业务员同时晋升,必须再等一个月才能晋升,所以称为隔月一日晋升制。有了五级三节制才能更好的分配我们的财富,而我们的财富又来源于哪里呢? 我们的财富来源于销售的产品每份份额3800元。我们把它作为一个分配基数100%,又把它分为45%和55%,45%作为国税及连锁店的代理费,以及企业的成本和利润,55%公司又把它分为52%和3#,3%作为高级业务员的效益分红,最高不高于10万元,最低不低于6万元,52%公司又把它以三大奖金的形式奋发给各级经销商。第一大奖金,直接提成,也就是说作为我们公司不同级别的经销商,亲自为公司销售的一份产品所获得的提成。比若说,你是公司的一名实习业务员,亲自为公司销售一份产品,你将拿到3800的直接提成15%即570元,业务组长亲自为公司销售一份产品将拿到3800元的20%的直接提成760元,业务主任亲自为公司销售一份产品将拿到3800元的30%的直接提成1140元,业务经理亲自为公司销售一份产品将拿到3800元的42%的直接提成1596元,高级业务员亲自为公司销售一份产品时将拿到3800元的直接提成52%,即1976元

应该是。
1、它具备了传销的常用模式,提升制度和奖励制度。
2、它是以业务增长量和增加营销人员为主要业绩的营销方式。

不是应该跟好像,是完全是,目前的传销公司大都以这种方式来运行

好像是!

现在直销已经立法了,这个公司有直销牌照吗?