面试一家公司的行政人事专员职位，如果到此工作岗位应该如何开展工作？

应聘人事专员，那我问一下，你是管薪酬的，还是招聘培训的，如果是薪酬管

理，去的第一天，领导应该与你交接以下薪酬待遇及保险类的问题，不是让你

知道，而是告诉你在每月底怎样核算薪酬。如果是招聘培训，你应当先熟悉一

下公司的概况，是做什么的，有助你以后的培训。

其实最主要的是，到公司第一天，应先熟悉一下公司人员，这样有助于你的工

作。