管理费用的二级科目到底要怎么设？

1.管理费用——工资——基本工资
　　　　　　　　　　　——加班费
　　　　　　　　　　——临时工工资
说明：本二级科目包含三个三级科目，其中“工资”是二级科目，在这个二级科目之下又设有三个三级科目“基本工资”，“加班费”，“临时工工资”。这里的“基本工资”是指公司管理部门的正式职工应得的工资扣除“加班费”之 外的全部工资。
2.管理费用——职工福利费——福利费
　　　　　　　　　　　　　 ——医疗补助

说明：本二级科目包含两个三级科目，“福利费”包括管理部员工工作餐，医疗用品，公司组织职工体检费，工伤医疗费，注射疫苗费，医疗室药品费，工作人员租
房费，液化气，餐厅用厨具，司机保安餐费补助及夜班补助，厨师工资，职工慰问金，体育用品等。另外，它还包括每月公司按一定比例计职工福利基金，
“医疗补助”指公司和个人按一定工资比例交纳的一种医疗基金。
3.管理费用——折旧费
说明 ：本二级科目是指管理部使用的固定资产每月所计提的折旧。
4.管理费用——修理费
说明：本二级科目包含电脑，空调，打印机，复印机，传真机等的修理安装费，硬件升级费，办公楼和宿舍装修费，其他管理部办公用品移动和安装费等。
5.管理费用——中介费/代理费
说明：本二级科目包含人事档案代理费，招聘中介费。
6.管理费用——办公费——书报费
　　　　　　　　　　　 ——印刷费
　　　　　　　　　　　——日常办公用品费
　　　　　　　　　　　——消耗用品费
　　　　　　　　　　　——年检/审计费
　　　　　　　　　　　 ——其他
说明：本二级科目包含六个三级科目，其中“书报费”指管理部门购书，订报刊杂志的费用，“印刷费/复印费”指印名片、劳动合同、公司内部报纸等，“日常办公用品”指管理部门每月按预算标准购买的办公用
品及为新员工购买的小件办公品，以及传真机、打印机、复印机用色带、墨盒、墨粉、复印纸等，“消耗用品费”主要指人事总务部购咖啡，茶叶，纸杯，纯净水，矿泉水，纸巾以及洗手间