是否在个人开的超市里做五一就可以不放假

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/05/24 16:56:48

我在蛇口的一个私人开的小超市里上班,一天上11个钟头班.法定假没得休也没有什么双倍工资什么的.也没有社保和其他福利.他们这样合法吗?

这家小超市是严重违反我国劳动法规的。想要你的权益得到保护，应该和这家超市签定劳动合同，不过这样的小超市也就是以榨取员工的汗水来赚钱的，不如早点辞职。下次找工作可得注意了。

当然不合法

但实际情况下，多数小企业都是没有严格遵守《劳动法》的，这样的话，要么你忍，要么走人

最好是能够跟老板协商，大家都开心最好，不过很难

违反劳动法的企业太多了，真正执行的只有国企事业单位，其他企业严格执行的很少，所以解决的办法只有两个要么接着干，要么走人。如果你提出要走，老板可能会给你加薪也说不定。

我觉得应该看情况吧.
就算是国营的也好,从经营方面来看.五一会有更多的客户上门购物.为什么还要关门放假呢?不可以选择假期上班而后补假吗?

你有权利不加班,当然你也有权利辞职走人不干.自己斟酌吧

有合同吗？
市场经济嘛！要讲法就得在法律框架内。不然跟农民工似的