UC知道受了不公平和待遇，是否要上告！
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/21 14:42:17
进入公司已经有了那么长的时间，但最近的几个月时间里。我感觉到了我之前的所作的一切都是那么的不值。
进入公司，我被分配到了公司的一个分点（办公地点）上班。
刚开始，老大（组长）对我们还可以，每天我们都是有说有笑的。
但后来由于工作量越来越大，我们每天的上班时间也跟着加长。
本来每天的工作时间就是12-13小时，后来就是由于工作量越来越大，工作时间延长到了15-16小时。而在这个工作量越来越大的时间里，老大他不再开始做事，他每天以玩游戏、上网聊天做为主要的事情。
我们本来只有四个同事，加老大一起才四个。
他不做事了，但我们的工作还要继续进行。
后来我们就是三个同事继续维持着工作的进行。
我们三人顶替着四个人的工作量，而且还要顶替着货量的增加的工作。
每天我们都只有五六小时的休息时间，而他，每天的睡眠时间有很长时间。我们都没有说过他一句话，因为我们相信我们能够将事情作好，培养我们的能力及毅力。
最近这段时间，我们的工作量减少了一点。但他的问题又出现了，我们几个同事的关系变得更加融洽、工作中变得更加能够和谐。而和他的关系变的更加的不好了，有种郁闷的感觉。
在这里工作了那么久，我们的工资没有加过一分钱，奖金也没有拿到过。
在同一部门其他的工作点，在其他部门，他们每三个月就有一次员工奖，而我们没有。为什么？他们的工作量没有加，我们加了，为什么就没我们的奖金。
还有就是为什么老大就不给我加工资，而且现在还要经常性的欺骗我们，说一些不合理的话，对我们承诺一些事情。而最后又没有办到过一件事呢！！
真想不通。
为什么？
在这段时间里，他的工资只有那么的一点。而我们给他弄的外快就已经远远超过了他的工资，而我们连一杯水都没有喝上。事情就作得这么的绝；每天还要说我们的工作作得那么少，事情作得那差。
为什么？
为什么你就没有想到过，你在这段时间里没有经历过通宵达旦的工作，没有亲自动手作过任何事情。
为什么没有为我们这些辛勤的同事们加过一分钱工资呢？
为什么呢？
真的弄不明白！
早些天，上级领导追查起来一些事情，我是不是要将他在这段时间里面所作所为一一告诉他们呢，让他们知道这些事
进入公司，我被分配到了公司的一个分点（办公地点）上班。
刚开始，老大（组长）对我们还可以，每天我们都是有说有笑的。
但后来由于工作量越来越大，我们每天的上班时间也跟着加长。
本来每天的工作时间就是12-13小时，后来就是由于工作量越来越大，工作时间延长到了15-16小时。而在这个工作量越来越大的时间里，老大他不再开始做事，他每天以玩游戏、上网聊天做为主要的事情。
我们本来只有四个同事，加老大一起才四个。
他不做事了，但我们的工作还要继续进行。
后来我们就是三个同事继续维持着工作的进行。
我们三人顶替着四个人的工作量，而且还要顶替着货量的增加的工作。
每天我们都只有五六小时的休息时间，而他，每天的睡眠时间有很长时间。我们都没有说过他一句话，因为我们相信我们能够将事情作好，培养我们的能力及毅力。
最近这段时间，我们的工作量减少了一点。但他的问题又出现了，我们几个同事的关系变得更加融洽、工作中变得更加能够和谐。而和他的关系变的更加的不好了，有种郁闷的感觉。
在这里工作了那么久，我们的工资没有加过一分钱，奖金也没有拿到过。
在同一部门其他的工作点，在其他部门，他们每三个月就有一次员工奖，而我们没有。为什么？他们的工作量没有加，我们加了，为什么就没我们的奖金。
还有就是为什么老大就不给我加工资，而且现在还要经常性的欺骗我们，说一些不合理的话，对我们承诺一些事情。而最后又没有办到过一件事呢！！
真想不通。
为什么？
在这段时间里，他的工资只有那么的一点。而我们给他弄的外快就已经远远超过了他的工资，而我们连一杯水都没有喝上。事情就作得这么的绝；每天还要说我们的工作作得那么少，事情作得那差。
为什么？
为什么你就没有想到过，你在这段时间里没有经历过通宵达旦的工作，没有亲自动手作过任何事情。
为什么没有为我们这些辛勤的同事们加过一分钱工资呢？
为什么呢？
真的弄不明白！
早些天，上级领导追查起来一些事情，我是不是要将他在这段时间里面所作所为一一告诉他们呢，让他们知道这些事
你还是冷静些,别犯鸡蛋碰石头的傻事!可以和他们来次耐力跑!
明白我的意思吗?
如果大环境是天长日久形成的氛围，你无法更改。如果你自己有一定的工作能力，你完全可以选择离开。
如果你还小25以下的话想干不想干完全可以自己选。对于这个学东西的年龄，洞察力因该是比较强的吧。能力和前途是可以花等号的。 可自身所创造的价值不见得能和自身收入不能正比吧。
80年代末的年轻人们咱们一起努力吧