为什么现在护士的待遇越来越高？？-

全国每年有两成护士转行 城市护理待遇低过保姆
　　城市护理待遇低过保姆 全国每年两成护士抱憾转行

　　时报讯 （记者 张灵 通讯员 谢裕华）昨天，记者从广东省2007年5·12国际护士节座谈会上了解到，全国每年有20%的护士离开护士行业，农村基层地区护士短缺非常严重，而在大城市，有些护理的待遇甚至比保姆还低。
　　广东省卫生厅副厅长廖新波说，繁重护理工作量、无序的环境、意味着潜在的失误将会发生。据调查，10%的住院患者的治疗效果不佳，是因护理效果不佳所导致。护士因不足报酬、不良工作条件、不足的培训和资质导致对工作不满意，而产生倦怠感，再加上大医院存在同工不同酬现象，合同工和在编护士薪酬相差较大，一些护理待遇低过保姆。大城市医院在招收护士时注重高学历，学历不高的护士不能进入大医院，但又不愿意进社区和农村基层医院，从业的护士认为工作太累，致使每年离开护士行业的护士占到20%。

　　廖新波说，解决的办法是正确认识护理关键性，在护理为病人提供人格尊重时应为护士提供人格尊重；改善社会从业环境，提高待遇，从待遇上解决合同工与在编护士的同工同酬。

　　100名护士荣膺“优秀护士”

　　时报讯 （记者 蔡民 实习生 熊佳焰 通讯员 黄穗）昨天，广州卫生局召开“5.12”国际护士节暨表彰大会，来自广州市各级医疗系统的100名护士获得“优秀护士”称号。表彰仪式上，各医疗单位还举办文艺汇演，有独舞、相声、小品等。

　　为迎接节日到来，广州地区医务工作者选择无偿献血，今年4个多月已有15间医院的2094位医务工作者参加无偿献血。广州血液中心付涌水主任说，医务工作者踊跃献血者比比皆是，已成为无偿献血应急队伍的中坚力量。广州血液中心护士段勇是一名稀有血型者，每当遇到急需与自己血型相符而库存不足时总是主动献血，目前已累计献血2600毫升。

　　编辑点评 “护士荒”应引起关注

　　关爱护士，最基本的工作莫过于切实解决“护士荒”问题，从本源上为护士减负。

　　医院护士短缺，已到令人费解的地步。一方面医院过度强调护士的高学历而忽视护理工作的层次性，把大批未达本科的护士毕业生拒之门外；另一方面又要让病人自