我该不该支付这个钱给单位？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/23 07:59:45
我是一名教师，2004年参加工作，现在准备调转工作，但学校在一年前为了限制教师流动出了一个规定，规定要求在调关系时必须返还给学校两年的福利，也就是逢年过节发的钱，还有奖金，有两万元左右.先前一个同事考研走了，支付了这个钱。我现在也想调动，请问我用支付这个钱吗？
这个钱的收取是不是违法的呢？ 注：因为学校办事不正规，没有和学校签合同。
还有一件事，就是学校以低于市场价的价格集资建房，这个房子是办了我的房产证的，请问我调动的时候，学校有理由收回吗？
谢谢回复啊，请专业并且有经验的朋友给我解释一下，如果我不给，学校可能就会从档案和人事关系上卡我，不过我要调往的是一个没有编制的学校，用人很灵活，档案是人事代理的。
房子是按商品房购买的，没有什么约定，当时就是一项福利,作最坏的打算，那我该怎么办呢,请给我一些可操作性的建议,谢谢

1.要求返还福利是违法的.
2.你有工资表,应视为签定了劳动合同.
3.当然房子学校也无权收回.
但是,在现实中,学校一定会从个方面卡住你,合法是一回事,合理是另外一回事,主张能得到支持更是另外一回事了,

福利你可以不退还.
房屋你也可以不管它.

学校不应该你要你支付这笔钱。
单位给劳动者发放的福利也是劳动报酬的一种形式，奖金是对劳动者过去作出的成绩给予的奖励，这是劳动者付出劳动所得，学校要求归还是与法无据的。
另外，集资建房也是一种职工福利，如果当初有书面约定以“不调离学校”作为优惠购买的条件，那么因为你违约学校可以收回，如果没有这种约定，应当作为享受福利的性质，学校不能收回。