实习工资扣税吗？

个人所得税缴纳的前提中没有什么必须先交四金之类的规定，只要你的当月工资薪金所得超过1600元，就要缴税。

按工资薪金或劳务报酬申报个人所得税，各地税务机关执行时存在争议，有的要求按劳务报酬（认为实习生不是企业员工）、有的允许按工资薪金（人员构成事实雇佣）；因此，需询主管税务机关，但申报都是要申报的，这点全国没区别

工资收入超过1600元的应该按规定缴纳个人所得税。
附计算依据：
应纳个人所得税税额=（应纳税所得－扣除标准）*适用税率-速算扣除数
扣除标准1600元/月。
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375

对，工资没分实习与试用和正式之分，只要超过标准1600元就必须要交的

只要你的工资不超过记税标准就不用交税

只要月收入超过了1600.00都要缴纳个人所得税.