UC知道同上司还有另一个老板关系都不错，想跳槽，怎么办？
来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/05/09 07:31:53
现在公司的情况是上司升去做部门经理，我在公司很可能会有一个小职务，努力几年可能会成为部门经理（技术支持）。公司斯的情况是现有400多人，即将上市。有上司关照，前景也不错。（我毕业一年）
老板是做了10年销售有一些经济基础和人脉，准备开始在西部创业，需要人手。在他手下做事，我就是元老，前景也不错。还可以接触一些业务。
才工作一年，遇到这么难得的两个机会，很难决定。
作技术支持，至少要再做3~4年，可能会像售前，产品专家转型，还可能做个部门负责人什么的。目前工资2500，上司关照，估计明年可以到3000多。
跳槽的话从0开始，技术业务一起抓，最后可能偏向管理和业务。跳槽的话估计今年就可以做部门经理。还可以接触一些业务上的事情。毕竟老板只是开始创业，没有人手。工资估计2500不会少，以后可能会有项目提成什么的。
在公司混资历可能更安稳但是个人比较偏向跳槽，因为会更有挑战一些，做业务接触各种人，也是一种经历，也更有意思一些。
大家是怎么看的，帮我分析一下。
本身是想走的，但是以前的上司对我很好，现在在走的话上司刚升职，手下也没有得力的人，除去公司发展前景这个也是我考虑的问题。走了有些背叛的意思，心里有点儿过意不去。
工作不到一年就跳槽并不是说明我浮躁，我做事还是比较踏实的，不是那种浮躁的人，老板的一个朋友也想让我去帮他，他们都认为我是比较踏实的人，在这边事情做得也比较好。 要是能既跳槽又不要让我现在的上司伤心，大家还能是好朋友这种，就最好了。如果上司说他需要人手让我留下，我肯定会留下的，但是现在的上司是很要强的人，我说要走它肯定会让我走的，但是心里肯定会有想法，不管怎么样，在公司以来一直都很关照，还是希望不要伤他的心，跳槽了还是做朋友，这样最好。除去工作前景这是让我最烦恼的地方。
其实你差不多也做了决定了，只是希望在这里能看到一些点睛之语。
如果你的年龄在25岁以下的话，我建议你还是可以冒点险的。就你目前的工作，会比较稳定，公司未来发展也很明朗，但是对于你个人而言，可能幅度不大，跳跃性不高。因此你会觉得没有多少刺激，前景虽看好但没挑战。
而如果去西部的话，你会得到更大的发挥空间，接触的领域更广，机会可能会更多，弹性大，因此具有不确定的因素也很多——可能你也很喜欢这样的环境。但你现在还在犹豫如果项目发展不好，自己也会跟着浪费时间。
所以，我觉得如果我分析的多少对一些的话，你还是可以去西部看看，如果是我，我也会。因为虽然可能面临着风险，但是更重要的是自己的见识广了，不仅仅只是在技术上，项目运作、营销等都会接触，新鲜而刺激，具有挑战性。
不要认为公司对你好，你就觉得不忍下决心离开，如果他们看好你的能力，我想什么时候都会向你敞开大门。
所以，不要犹豫了，多去接触新鲜领域，对于人生的品味是很有帮助的。
看出了你是不大安分的那种人了，具体的事宜你说的很清楚了，你拿到百度里来发也证明了你的态度，跳槽吧！
去西部吧~因为现在西部在开发。
各方面的机会都大一些 真的将来自己干的话
也有经验了呀
刚开始的话 ，要是我可能会在原公司里好好做上一段时间 。
我认为首先看你的性格啊，因为如果你是个喜欢稳定的生活，那就应该不要跳曹；如果你觉得你需要锻炼，去闯一闯，那就可以跳曹．不过有点你也清楚，朋友是朋友，成了你的老板就不会再有那么好的关系了，还有刚开始有一定的困难，万一什么都没有成功，那你就错过好机会！
还是那句，看你性格，是否安于现状，如果不是，去闯也好，反正你还年轻，什么都尝试一下也好
如果你是老板你喜欢轻易就离开原来公司的员工给自己工作吗,等到发展到一定的规模时,可能你的处境和地位会大打折扣,最起码这是我的用人想法.