部门经理总是把一些不属于我的工作给我处理怎么办啊？

换工作.
不要睬他.
这种人就是过份

我想你们那个经理不管事,就是产管不了事,,有些事情做不了主.

如果你的工作量真的是超出范围了,那就没其他人了吗?要是真没其他人了你就提出辞职,,,吓吓他...

如果你想继续在这个公司做，就要忍着。
公司有规定这些事情你不需要做么？如果没有，你就怀着高兴的心情来做，可以学到做事的快乐。
如果你怀着这些事情不应该让我做，凭什么让我做的心情来做，你最好辞职。

千万不要换工作,而且要做的更好!不要怕吃苦比起那些.......活着就为出头的那一天,事情发展发展看看,先忍忍..

“不属于我范围的工作为什么还要我来做？” 抱着这种想法，你是不能在公司企业里得到好的发展的，吃苦耐劳是职业发展的基本功。往好方面想，说明经理看重你，信任你，把工作当成锻炼能力的机会，别人想做还没有这个机会呢。

如果你对自己的工作能力很有信心,而且实在受不了就考虑换工作;但如果你所在的是比较大的公司或企业(各方面感觉都比较成熟的)那很可能是在考验你锻炼你吧,你最好坚持并且积极地做好每一件事,相信你的付出会有回报的!