为什么有这种领导？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/09/25 18:54:43
我们公司是个小软件公司，一般生活上的事就由一个40多岁的女主任负责，我和另外一个女孩子一起进的公司，马上就到试用期满期，前段时间她问我们是什么想法，签合同就签三年。那个女孩直接说签多久无所谓，我则说要到时候跟领导沟通以后才能定。因为公司天天加班，还不给放双休。说项目紧。就从那一次以后，这个主任就老是背着我们两个女孩子去问公司其他几个同事关于我们的事情，问他们对我们两个谁的印象比较好啊，谁比较塌实啊，谁晚上回过家啊什么的。我就觉得很无聊。但是更无聊的是，她这几天天天就找机会，趁我不在的时候跟那个女孩子说我坏话，居然还扯到我的私生活，比如说谈恋爱的事她都管都说。简直莫名其妙。但是这个女孩子平时跟我关系不错，所以都跟我说了。我特别气愤。有一天我人不太舒服，所以不太爱像平时那样说话，她就问那女孩子是不是我看了她抽屉里的工资条，不满公司其他人的工资比我俩高，还有一天说我隔几天就晚上回家肯定是跟男朋友同居。天天就找机会拐弯抹角的说。简直太过分了，很讨厌。这样的领导实在太可怕了。我觉得有什么疑问可以直接问我，但是不能在背后说三道四。我该在离开公司之前跟上头领导反映她的做法吗？
过几天经理会来对我们考核，反正过不过我都决定要走了。但是我不知道发工资之前我说了会不会因此拿不到工资。我不会继续呆在这种公司。她跟老总是朋友，但是不知道具体关系如何，我只是不愿意我走了以后她还跟别人乱说.

我觉得你应该找你那个领导谈谈
问她为什么针对你,
我觉得应该把事弄清楚比较好,
要不你走,也是老总以为是你的问题.
所以还是建议你当面把问题解决.

无所谓,做事对的起自己的良心就行.记住,多行不义必自毙.走自己的路让别人说去吧.

9494~反正你也要离开这种老板了~说出来让自己痛快下~

现在的人精神太空乏了。。你有能力左右他们吗？没有，只能默默忍受。。。

如果你可以不怕以后面对的任何种种问题，那么你有理由去举报他，

如果这个老总因为跟你说的这个人是朋友的话， 而辞退你，或者其他的方式

排挤你， 那么请你选者离开吧， 她没有任何让你留恋的理由~~我想这个你应

该比我懂吧~~

也可能是那个女孩子挑拨离间.
建议你留个心眼.

别离开，说不定这是领导对你的考验，你只要忍气吞声，将来就掌握在你的手中了！