法津问题

来源：百度知道编辑：UC知道时间：2024/05/24 08:21:41

请问在就业中试用期是按签试用期合同日期开始，还是按培训开始的日期算起，如：3月1日开始培训，4月28日培训结束，4月28日开始签的试用期合同（三个月）和培训费合同，请问什么时候试用期结束？还有就是试用期不干了是不是要赔偿全部的培训费用？
谢谢！

一般应该是先试用期，过了试用期合格了录取了，再进行培训。你这个估计试用期还得从28号开始，三个月，就是到7月28号结束。

试用期不干了，一般不存在培训的。要是签了培训协议，协议上怎么约定的，可按协议来。如果约定了要全部赔偿，那就要全部赔偿了。

培训费是没得陪的（除非培训本身就是有谓相关法律），但可向其索要试用期工资。