如果我在工作中违约(就是我签约是一年,但我没干到一年就走了)会有什么后果?

一般合同中规定的有违约条款，可能当时签合同的时候你没有注意，现在回去翻一翻。
如果什么都没有，再考虑你有没有什么证件压在单位，如果有，单位很可能拿着证件不还给你，比如：档案，社保。
如果这个也没有，那就剩下你跟公司之间“钱”的问题了，有没有押金？还有多长时间的工资没有发？奖金呢？权衡一下利弊，看值得不值得等一等拿了钱再走。

另外：也有可能没有违约条款但是有同行业竞争条款，就是你主动离开这里以后多长时间不能在同行业的单位就职，这也是具有法律效力的。

例外：有些行业，公司老板可能由于害怕你将公司的秘密透漏给竞争企业而向你妥协，要求签订保密协议而后放你走人。即使是有违约条款公司也不会拿来说事，因为怕把你惹毛了后果不堪设想。

那就要赔公司违约金了

赔公司违约金