对很不懂事、很懒、很不尊重我的下属该怎么办?谢谢

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/08 19:52:48
我是一个机关的部门负责人,她是副职,年轻我十岁,懒惰、垃蹋,还曾多次对我明显的不尊重,尽管我一直想用宽大的胸怀去包容她、感动她,然而不但没有效果,似乎道成为我软弱可欺,大有变本加厉之势。对此我十分苦恼,依着我的个性,很想回避矛盾,但是这样下去对工作也会有影响,请教您有什么好办法,教我一招儿,万分感谢!

他犯错了就骂他,建立起你作为一个上司的威信,不性就对他说:"怎么样!再这样你就走人!"

开个小会谈下心,让她知道在自己的身份,上班时是上级,下班可以开玩笑。
再分析一下对整个单位的利弊。反正,必须先沟通才行。你这样憋着可不好,会恶性循环的。

机关里的这种人最多了,大多是有靠山的!这种人应该让她到社会上来打工,她就知道利害了!
你不如有机会的时候,点一下她,敲山震虎,让她知道自己该如何做人!做事!她对得起她每月拿的薪水吗?

看来是开除不了她!!那种女的就这种性格,你很难改变,
你对她说的,做的,别太放在心上,活得自在点