中华合作时报扣押小妹档案，并在档案中做手脚，我可以诉诸法律吗？

来源：百度知道 编辑：UC知道 时间：2024/06/08 17:14:56
小妹大学毕业后，从正常渠道；派遣到该报社工作。后来，从此报社辞职。然而，该报社一直扣押小妹的档案，历经2年多时间才归还。但是小妹在到人才市场归档时，被告之档案中缺少一些材料：如干部履历表、工资定级表、工资介绍信等，导致无法归档，小妹后来与报社交涉多次，他们都采取拖延的方法，对小妹造成了很大影响。

请问对于报社这种卑劣行为，本人可以诉诸法律吗？应该走哪些程序？国家对这方面有无具体规定？
很着急啊，请大家帮小妹出出注意，谢谢！

这个案子如果要打的话，打的是证据。如果你有证据能够证明你所主张的这些东西确实存在，这个官司你就能赢，要求他们对你妹妹的损失进行赔偿。这个案子涉及到很多具体细节，建议你找当地律师事务所请律师为你的诉讼代理人进行官司，或者找法律援助中心咨询后再做是否请律师的决定。

个人认为这个应该适用民法的诚实信用原则来处理，因为法律没有对此做明文规定。虽然中国是实体法国家，但是你也可以去查查判例，如果有就按判例的办法做，赢的几率比较高。由于报社与政府部门联系密切，个人不建议你去找政府部门进行协助。

可以，这是对人权的侵犯，一定要告！！！
我代表部分民众强烈谴责
告，肯定会赢，当然你要尽量多的收集证据，比方说你在那个地方工作的证据，以前单位保存档案的证据
建议去律师事务所咨询，因为你早晚都要用到律师，不如先和律师商量对策