工资到月结不上来,辞职信怎么写?

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/06/21 20:24:37

不需要写辞职信,那样的话你有些利益得不到。

本人专门从事人事管理工作,
建议你直接去劳动部门投诉,
根据劳动话,企业不安时足额发放劳动报酬的,
劳动者有权结束劳动活动。企业方应在劳动
合同结束时给予补助,具体是:
劳动满六个月的,发放一个月工资为补助
劳动不满六个月的,发放半月工资做补助
工资标准为你从事该工作以来的月平均工资!!

<劳动法>

第三十二条
有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:

(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

你就写,拜拜了,亲爱的公司,我决定把你炒了,工资,麻烦你照付,解除劳动关系的补偿金,不好意思,你也得付,补偿金数额为一个月工资.

<违反和解除劳动合同的经济补偿办法>
第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

我知道,你不会付给我钱的,所以,我已经向申请劳动仲裁了,咱们仲裁庭见.

书写辞职通知即可。

我也想知道!半年没发工资了,55555~~~~~~~~~~~~