和领导怎么样沟通？

这年头，像你这种人没多少了吧，我觉的你最好不要说，说了不一定会让老板觉的你有多好，反而会觉的你是个虚伪的人，必尽现在的社会是这个样子的，想做好人难啊，你还是乖点吧。你是想为公司做点好事，但是你觉的就凭你一个人少那么一点工资能为公司做多大的贡献，别人还不都是骂你，傻B，虚伪么。所以快算了吧，不要找这些麻烦事情！～～

是啊，我觉得先要弄清领导的性格，不然弄巧成拙，人家还以为你没能力或不安心呢。如果他能理解你，你就坦诚说你的想法，也可以说我现在比较宽裕，希望能将自己的薪水暂时存到公司，为公司资金周转尽些微薄之力。这样最好了，如果你真能为公司做出更多贡献，高工资就皆大欢喜啦。
玩笑说句，这家公司看来不错，介绍我也来怎么样，呵呵

爱怎么着就怎么着

相信老板是会接受的，你的这种对公司和老板真诚是老板们喜欢的，你可以直接说出来，因为你选择的这个老板你愿意这么真诚对待他的公司，所以这个老板不是个小器的人，

现在这个社会不流行伟人了，你这么做，只会让人家觉得你虚伪，真的。就算领导赏识你，你周围的同事也会觉得你是那种爱借机拍马屁的人，会觉得你手段高超用这种办法让领导喜欢你。公司刚起步挣钱难是没错，但既然公司给你那么多钱，也是因为相信你。虽然每个月给你的待遇高，但他们相信你有能力给他们挣得更多的利润。所以要是真想对得起公司，那就拿出业绩吧，而不是要求降薪。人要懂得怎么生活啊。。。。

你怎么这么没本事呀,有问题来了就想躲避(觉得自己不佩拿这份钱).老板看得起你才给你的高工资(老板觉得你值得).如果你觉得你干不了就直接走人好了(还假假的想去说想降薪水).你好好问自己你在这个公司真的尽力了吗(因为你没尽力所以你觉得不好意思拿这份钱)?

老板给你的这个是个机会,你现在觉得你工资高,那你是还没看见工资更加高的.

你觉得公司会给不起你这点工资吗?你还觉得要求老板给你降薪是在为公司做事?我服了你了.你去为公司那到好成绩,给公司赚到钱这才是为公司做事了.如果你坚持你的想法,那我认为你辞职了就真的是帮公司做事了,因为可以让老板不要在错下去.

话说回来,如果我公司的人告诉我他的这种想降薪水的方法来帮公司做事!!!我会马上炒他.因为这人没斗志,没要求,没欲望,那要来干什