公司在员工内部发行股票,合法吗

来源:百度知道 编辑:UC知道 时间:2024/05/22 15:04:40
我所在的企业最初是由七八个人共同出资建立的,每人占有一千股。发展到现在有固定资产十亿多,全部分成股份,掌握在公司员工手里。只要是公司的员工就有资格买股票,但前提是有另外的员工卖自己的股票才能完成交易,不会以公司的名义卖股票。
公司也不发行新股,而是通过每年一次的配股来增加股票数量,比如一个人有100股,如果当年的配股政策是10股配1股,那么配股后这个人就有了110股。他可以卖给其他员工,但公司不负责回收股票。
公司有懂事会,总裁向董事会负责。绝大部分的员工都持有公司的股票,很多人把全部的资金都投入到公司股票里面。
我想问一下,公司的这种做法合法吗?

如果公司不是上市公司,让职工认购公司的股份是合法的。
  《中华人民共和国公司法》
  第七十六条 设立股份有限公司,应当具备下列条件:

  (一)发起人符合法定人数;

  (二)有符合公司章程规定的全体发起人认购的股本总额或者募集的实收股本总额;

  (三)股份发行、筹办事项符合法律规定;

  (四)发起人制订公司章程,采用募集方式设立的经创立大会通过;

  (五)有公司名称,建立符合股份有限公司要求的组织机构;

  (六)有公司住所。

  第七十七条 股份有限公司的设立,可以采取发起设立或者募集设立的方式。

  发起设立,是指由发起人认购公司应发行的全部股份而设立公司。

  募集设立,是指由发起人认购公司应发行股份的一部分,其余股份向社会公开募集或者向特定对象募集而设立公司。

  第七十八条 设立股份有限公司,应当有二人以上二百人以下为发起人,其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。

哪个应该是内部股份 公司应该是股份制企业 应该算是合法的吧 但那种股份不像网上抄股的那种 内部股只是用与内部的 一般情况下 属于债卷形式的 很多企业都这么干 估计 你的企业 不久也应该会上市 到时候 应该会有把内部股转换成 公司个股的措施吧.你手里的那些股份不会增值 就算增了 也增不了多少.留着吧 以后会有用的