这样的工作，我该去吗？

我搞项目管理多年，我在组建团队之前要和人事经理详谈我的要求以及我打算招一个什么性格的人。一旦开始面试，我们就会按照既定方针来办，通常一到两周搞定。凡是我面试过的人，如果没有特殊原因，是否录用当然应该是我说了算的。面试一般分为两次，第一次是我来谈，主要看看可否录用，第二次由人事来谈，主要是谈公司福利等等细节问题。
你遇到的情况就有些奇怪了，好像录用你不是某个人说了算，而是好几个人都在插手。那你去了岂不是会有很多领导？如果不是这种情况，那么就说明你将来的主管领导优柔寡断，思路不清晰，做事没条例。无论怎样，这个领导至少没有考虑过你的时间也是很宝贵的。
所以我感觉这个单位似乎不怎么样。

刚踏入社会,受点委屈对你有好处,这是你以后跳槽的 资本

那你先看看那个单位有没有发展的前途。你现在还很年轻，赚钱不用太急够用就行，最主要是学得到有用的东西，这可是自己真正的财富哦。
还有你对这份工作感不感 兴趣，如果是你喜欢的就坚持吧，如果还是觉得不妥可以试着找找其它的工作。最主要是自己开心哦。
希望你能找到适合自己的好工作！

去

基本已经内